Job Offer Intro
Solaris Bus & Coach

Stażystka/Stażysta do działu Battery Product Development

Solaris Bus & Coach

Specjalizacja

Systemy bateryjne
Miejsce wykonywania pracy

Najważniejsze informacje

umowa o staż / praktykę

staż / praktyka

biuro

praca hybrydowa

elastyczny

bez doświadczenia

Technologie i narzędzia

wymagane

Poziom średniozaawansowany

Microsoft Excel
Microsoft Office

Języki

wymagane

Poziom średniozaawansowany

angielski

Preferowane kierunki studiów

Elektronika

Elektrotechnika

Mechatronika

Automatyka i robotyka

Energetyka

Inżynieria pojazdów

Twoje zadania:

  • wsparcie w doborze systemów bateryjnych do autobusów elektrycznych w procesach przetargowych,

  • wykonywanie kalkulacji zasięgu pojazdu na podstawie określonej metodologii (Excel),

  • udział w analizach gwarancyjnych systemów bateryjnych,

  • analiza danych z systemów telemetrycznych pojazdów (zużycie energii, profile pracy),

  • analiza dokumentacji technicznej systemów bateryjnych,

  • wsparcie w doskonaleniu metodologii obliczeń oraz automatyzacji analiz,

  • przygotowywanie zestawień, raportów i materiałów wspierających decyzje techniczne.

Nasze oczekiwania:

  • status studenta kierunku technicznego (elektrotechnika, elektronika, energetyka, mechatronika, automatyka, inżynieria pojazdów lub pokrewne),

  • dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności Excela,

  • umiejętność analitycznego myślenia i pracy z danymi liczbowymi,

  • znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 (czytanie dokumentacji, komunikacja techniczna).

Oferujemy:

  • płatny staż w oparciu o umowę zlecenie

  • ruchome godziny pracy i możliwość pracy zdalnej

  • rozwój w międzynarodowej organizacji

  • dofinansowanie do posiłków

  • karta sportowa

Solaris Bus & Coach sp. z o.o. to czołowy europejski producent autobusów miejskich i podmiejskich. Swoją działalność koncentruje na rozwoju pojazdów nisko- i zeroemisyjnych – elektrycznych, wodorowych i trolejbusów. Ponad 27 000 dostarczonych do tej pory pojazdów marki Solaris jeździ w 33 krajach i 850 miastach w całej Europie i poza nią. Solaris należy do hiszpańskiej Grupy CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) S.A. i zatrudnia niemal 4000 osób w Polsce i za granicą. Pojazdy marki, od idei, poprzez fazę projektową i wykonawczą, powstają w Polsce. Cała działalność producenta jest spójna z misją zawartą w haśle: „Zmieniamy oblicze transportu publicznego”. Solaris jest także aktywnym partnerem dla operatorów komunikacji miejskiej w procesie transformacji transportu na bezemisyjny. Pojazdy firmy były wielokrotnie nagradzane za jakość i innowacyjność.

Rekrutacja

1

Aplikacja online

Jeśli interesuje Cię praca w naszej firmie, złóż swoją ofertę za pośrednictwem aplikacji on-line.

2

Analiza i ocena

My przeanalizujemy Twoją aplikację pod kątem zdefiniowanych w ogłoszeniu wymagań, zapoznamy się z Twoim wykształceniem, a także prześledzimy Twoje doświadczenie zawodowe i sprawdzimy, które z Twoich umiejętności przydadzą Ci się na stanowisku, na które aplikujesz.

3

Zaproszenie na rozmowę

Jeśli etap analizy aplikacji przejdziesz pomyślnie, zaprosimy Cię na rozmowę. Spotkanie rekrutacyjne odbędzie się w obecności pracownika Działu Personalnego oraz Twojego przyszłego bezpośredniego przełożonego. Jeśli w rozmowie kwalifikacyjnej nie będzie uczestniczyć szef danego działu, bardzo możliwe, że zaprosimy Cię na kolejne spotkanie. Rozmowa jest dla nas najważniejszym narzędziem. Wierzymy, że jest najlepszym sposobem, aby poznać Twoje osiągnięcia i możliwości. Dzięki niej uzupełnimy informacje zawarte w aplikacji, a Ty przekażesz nam, jakie są Twoje oczekiwania. W przypadku niektórych stanowisk czasem dodatkowo korzystamy z narzędzi wspomagających rekrutację, takich jak: Assessment Centre lub Case Study.

4

Pozytywne rozpatrzenie

Po pozytywnie zakończonej rozmowie przedstawimy Ci oferowane przez nas warunki zatrudnienia.